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科长竞聘演讲稿

时间:2022-10-27 14:55:03  浏览次数:

下面是小编为大家整理的科长竞聘演讲稿,供大家参考。

科长竞聘演讲稿

 科长竞聘演讲稿

 有关科长竞聘演讲稿范文集锦 8 篇

 科长竞聘演讲稿 篇 1

 各位领导、评委、同志们:

 你们好!

 首先感谢公司党委给我提供了这次竞争上岗的机会。我叫 xxx,现年 xx 岁, 大专文化。今天我竞争的岗位是公司审计科科长。

 本人自 20xx 年参加治理工作以来,先后在通迅员、专职教师、主管会计、企 业会计、公司会计、五处财务科长、公司财务科科长等岗位上工作,连年被评为先 进工作者,特别是从事会计工作以来,能认真学习专业知识,法律知识,财经法 规,能积极与公司领导,财务副总密切密切配合,通过系统内外无数次审计,均无 出现违法、违纪现象,保证了集体利益。

 这次全局各科室副职竞争上岗,是新形势的需要,是选拔任用中层干部的一条 途径,能充分调动各方面的 长,如果有幸成功的话,我将努力做好以下工作:

 一、制定切实可行的规章制度和管理办法,规范审计行为,防止资产流失。审 计管理办法和规章制度是约束企业行为的有效措施,是每一个审计人员执行的准 绳。制订切实可行的规章制度和管理办法,对加强经济核算,提高核算水平,促进 单位增收节支和治理事业的发展有重要作用。

 二、加强自身建设,不断提高财务人员自身素质,配足会计人员,明确岗位职 责,严格按《会计法》办事,不断加强会计人培训,不断提高自身素质和财务管理 能力,确保单位利益不受损失。

 三、把单位有限的资金管好、用好,在资金紧张的情况下,一切围绕生产,保 证一线生产需要,保证本公司资金的正常运行。把有限的资金用好、用活,发挥更 大效益。

 四、充分发挥模范带头作用,榜样的力量无穷的。作为科室的一名领导,就要 以高度的的热情感染人,以精湛的业务带动人,以高尚的情操教育人,以博大的胸 怀团结人,时时先行一步,处处争当排头兵。

 五、严于律己,克己奉公,严格要求自己,俯下身子干工作,与同志同甘苦, 自觉抵制不正之风,做一名廉洁奉公,乐于奉献的好干部。

  六、在抓好正常工作的同时,积极协调好各方面的关系,尤其是与税务部门的 关系,创造宽松的工作环境,促进治理事业的健康发展。

 如果我有幸成为审计科科长,我定会履行我的诺言,让公司党组放心,让职工 满意,我真诚地接受公司党委的挑选,希望各位领导,评委,同志们支持我!

 谢谢大家!

 科长竞聘演讲稿 篇 2

 尊敬的各位领导、同志们:

 大家好,感谢公司为我们提供这次展示自我,呈现自我才能的机会。此刻,我 能够以一名普通职工的身份,站在这个机遇与挑战并存、成功与失败同在的竞聘演 讲台上,我做好了勇于拼搏、敢挑重担的准备。

 我叫 xxxx,xxxx 年 7 月有幸开始在 xxxx 集团净月供热公司工作,在工作中我 本着吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神,虚心学习、正派做人的宗旨。从一名普通的 工人到维修班班长直到今天的站长,我都把公司的利益放在首位,认真对待自己所 做的每一项工作。昨日的辉煌和成绩只属于过去,因此我有信心、有决心,也有能 力在今后的工作中完成各项任务。我竞聘的岗位是生产科长,如果竞聘成功,我将 认真做好一下几个方面的工作。

 一、一人为本,打造和谐团队:

 良好而又舒心的工作氛围才能更好的发挥职工的能动性,我将公平公正的对待 每一个职工,以一名领跑者所肩负的责任带动大家,在工作中开展互帮、互勉的沟 通与协作精神。不断的学习理论业务知识,提高每个职工的业务水平和爱岗敬业的 责任心。

 二、做好维修保养工作、发挥设备最大的动力:

 设备的好坏与日常维护维修是分不开的,所以对待锅炉房与泵站的设备做好运 行时的检修工作,闲置时的保养工作,让每个设备与维修人员挂钩。就是设备落实 到人、责任落实到人,使设备在运行期间发挥最大的动力。

 三、保供热、抓节能:

 供热的好坏关系到企业的效益和品牌、更是民生问题。抓好司炉班的工作就是 首要任务,在班组间开展供热温度最高、能源消耗最低的活动。做好供热管网的热 量平衡工作,根据每个泵站所带的单位、小区的实际情况合理的调节流量与供热时 间。

  四、安全是工作的保证:

 在工作中落实各项安全生产规章制度,定期对职工进行安全技术学习,提高每 个职工的安全意识,强化安全生产的每个细节,树立安全生产管理理念。做好突发 事件的所需设备的贮备和解决措施工作。让供热生产运行建立在安全、高效、节能 的基础上运行。

 各位领导,各位评委,古希腊哲人说:“给我一个支撑点,我会把地球撬 起”,这是对生活的自信;而我现在要说:“给我一个机会,我会干出我的风 采!”,这是我对生活的热爱和对事业的无尽追求。我也深深地知道:此次竞聘意 味着有一部分人会成功,而另一部分人会落选。对此我将以平常心来面对。此次竞 聘,无论成功失败,我都将以此为新的起点,更加努力工作,勤奋学习,迎难而 上,把自己的全部智慧与精力奉献给我们 xxxx 公司!奉献给我所至爱的事业!

 谢谢大家

 科长竞聘演讲稿 篇 3

 尊敬的各位领导、各位同事:

 今天,我参加竞争的职位是信息网络科科长。真诚的感谢大家给予我这次竞争 的机会!我将十分珍惜和把握好这次机会,锻炼自己,发展自己,提高自己,努力 把自己培养成为一名优秀的信息工作者。

 经过长期的工作实践和学习锻炼,在各位领导无微不至的关心下,在各位同事 真诚无私的帮助下,我觉得自己在工作、学习、生活等方面已取得了长足进步,能 够胜任信息网络科科长。其理由有四点:一是具有勇挑重担的信心。要干好一项工 作,首先必须热爱这项工作。今天,我能鼓足勇气参加这次竞争,决不是意气用 事,也不是心存侥幸,而是自己热爱这项工作,珍惜这次机会,渴望成功、追求进 步的真实体现。信息网络科的工作涉及面广,任务繁重,难度较大。“艰难困苦, 玉汝于成”。我认为越是艰巨的工作,越富有吸引力和挑战性,越是能够学到新知 识,拓展新视野,挖掘新潜力,提高自身综合素质。如果组织上把这项重任交给 我,我将始终保持高度的责任感,坚强的事业心,与同事们一道团结拼搏,战胜困 难,不折不扣地完成各项工作任务,让领导放心,让同事满意。

 二是具有扎实的工作作风。我以前一直在企业工作,企业是以追求利润最大化 为目的的,所以单位每年都会围绕企业发展进行各种各样的改革,扎扎实实的工作 作风和诚实守信的道德品质在改革时便会显示出巨大的优越性,反之,这种环境和 压力又更加促使我们不断自觉的培养良好的工作作风和奠定更加扎实的专业功底。

 来到办公室以后,“吃苦耐劳,默默无闻,求真务实”的办公室文化又更加激励着 我,使自己进一步坚定了“老老实实做人,踏踏实实做事”的人生信条。在实际工 作中,不管领导交给的工作任务轻重与否,我从不讨价还价,从不拈轻怕重,从不

  敷衍塞责,总是以愉快的心情去接受任务,以最大的努力去克服困难,以拼搏的精 神去履行职责。每一点成绩,每一次进步,都为自己的苦干实干而感到欣慰;尽管 自己有时对工作的效果不太满意,但尽力而为了,也问心无愧。

 三是具有强烈的学习欲望。不断学习、善于学习,既是现代社会发展对我们所 提出的要求,也是我们在日益激烈的竞争中不被淘汰的生存之道。办工作节奏快、 政策理论性较强、文化底蕴深厚,如果固步自封、疏于学习、不思进取,就会如同 逆水行舟、不进则退。我自从来到办公室,就始终把加强学习作为干好工作的奋斗 目标,严格要求自己围绕工作重心时时学习、处处学习,不断调整学习思路、拓宽 知识领域、更新知识结构。通过学习,进一步解放了思想,活跃了思维,树立了一 定的超前意识,这有利于较快的接受新生事物,有利于在工作中发挥主观能动性, 有利于打开新的工作局面。

 四是熟悉业务知识。来到办公室以后,我一直在信息网络科工作,通过对上报 信息长时间的收集、提炼和编写,逐步熟悉了其写稿方法、用稿方向、采用特色, 积累了一定的工作经验。信息网络科另外一项重大职责,就是干好办公室局域网的 维护工作,过去一年多来,通过对局域网的维护,使我更熟悉了它们的性能,维护 起来更加得心应手,这有利于更好地履行科室的工作职责。同时,通过近一年的联 系领导的工作实践,进一步筑牢了写作功底、提高了调研能力、丰富了工作经验, 熟悉了职能职责范围内的相关工作。

 以上这些有利条件,使我能更快、更好地进入信息网络科科长的角色,顺利地 开展工作。如果我能够竞争上这一职位,我将坚持以“三个有利于”为标准,坚持 以人民群众的利益为重,振奋精神,锐意进取,与时俱进,以优异的工作成绩向办 公室领导和同事交一份满意的答卷。

 科长竞聘演讲稿 篇 4

 恭敬的主考、恭敬的带领:

 我叫 xxx,是一名在税务工作岗亭上工作了二十年的基层税务干部。从事过个 别、企业、奇迹单位、基建工程等的税收征管工作。年底建立稽查队时,便成了一 名税务稽查队员。曾屡次与查察构造、公安构造、法院、工商行政办理部分办过 案。如今在南昌市国度税务局稽查局主持办公室工作。

 xxx 年的工作经历,本身的抱负和决议信念历来异国摆荡过,我始终以“大公 至正做人,谨小慎微办事,做厚道人,办厚道事”为立世之本,在构造和同志们的 救助下,竭力工作。获得很多的成绩。

 分析本身的长处,我竞选副科级职务紧张有以下优势:

 1、具有在带领岗亭上工作的经验。

  我于 1995 年提拔到正股级带领岗亭,曾任郊区国税局征收四科科长,有带领 税收征收方面的工作经验;曾任郊区国税局稽查一科科长,有带领税务稽查方面的 工作经验;如今任稽查局办公室主任,有主持构造工作方面的经验。

 2、具有严谨细致的工作风格。干工作永久异国最好,但可以经过议定竭力, 力求更好。在详细工作我能够较好地舆解带领意图,开辟性地工作。工作中力求 细,遇事前用脑,抓好每个关键,处理好每件事变,让同志们如意,让带领安心。

 3、具有吃苦刻苦的奉献精神。本人在工作中能够做到任劳任怨,谨小慎微, 老是把工作放在首位。特别是在办公室这个岗亭上,能够做到以局为家,不分白天 夜晚,不分节假日,不计工钱,经心全意地做好本职工作。此次竞聘的民主测评, 我在本单位排名第一,阐明同志们对我的工作采纳了富裕必定。

 4、具有比较周全的综合本质。本人一珍视重进修,进步本身的涵养。珍视本 身本领的熬炼,已经具有了较高的构造本领,凡是参加并构造一些大型的大众活 动,如知识比赛、体育比赛、文艺表演、各种集会和集会等。同时,连续用文化知 识来武装本身。我在获得财务、管帐大专文凭后,思虑到税务构造的'特点,又攻 读了法律,获得了法律本课毕业文凭。同时,我坚定自学电脑,如今不但能伶俐操 纵电脑,并且能够式样大略的利用程序,能够自力建立一此中小型的国际互联网 站。我们稽查局的《国税稽查信息网》便是由我自力结束的。

 倘若我此次能够竞选上,我会发扬本身的长处,克服本身的不敷,以颓废的工 作热忱投入到新的工作岗亭上去,竭力和谐好各方面的干系,加强进修、连续进步 带领水温和办理本领,为国税奇迹而竭力搏斗。

 科长竞聘演讲稿 篇 5

 各位领导、各位评委:

 我叫××,××年高中毕业,进入市一院工作,工种为电工,跟随吕明德师傅 学习医疗设备修理。年后得到医院培养去上海医疗机械高等专科学校学习放射设备 维修,年后回院参与了本院第一台安装,同年转入室工作,其间经考核取得放射初 级技术职称。年调入设备科任副科长,其间参加了南京职医大的医院管理在职培 训,学期一年。后被提升为科长工作至今,相信这些年我的工作情况在座各位前辈 以及同仁都有所了解,肯定有一个客观评价。

 今天我在这里竞聘后勤保障科长一职,首先是为了更好发挥个人潜能。我年轻 有充沛精力,有多年医院设备管理、维修的实践经验,特别是进几年来在医院领导 和同事的信任和帮助下,参与了总值上千万的设备采购论证,争取免税指标,节了 的经费,对试剂、器械库房进行集中管理,几个大幅下降,加强了服务意识,消耗 品定期下送科室,维修专人负责,加强了资产清理,使医院物资管理规范化。其 次,新的后勤保障科增加了新的职责,这对于我是一项新的工作,也是新的挑战,

  我愿运用所掌握的管理知识与经验,打破传统格局,发挥每个员工工作热情,优化 分配机制,使每个人的劳动价值更好体现而尽一份微薄之力。

 今后,后勤保障科包总务、设备、保卫及基建等多个部门,协调好各部门的关 系是十分重要的,首先由科长直接管理维护中心主任和配供中心主任,两名主任向 科长负责,科长向院部负责。我认为科里配备的两名科员,一名应管理后勤保障科 的档案(包括基建、设备、安全等书面文字材料的存档,计量管理、设备、物品的 资产管理)。另一名负责汇总科申购计划、组织设备进购及基建项目论证审批,监 督下属两中心的工作,经常下各科各部门找问题,跟踪设备、基建项目全过程。科 长、副科长及科员组成了科管理核心,组织全科的运转。

 维护中心包括了电工、锅炉、供氧、电梯、溴化锂、医用设备及计量器具修 理、污水处理、浴室、消防、保卫、环境等多个部门,由一名副科长负责。做到一 人多岗、多劳多得,制订各岗职责,不同岗不同薪,由各科评测,按实绩定奖金。

 配供中心包括医用器材、试剂、被服、办公用品库房,另有洗衣房、食堂等。库房 应进行统一管理与微机管理,减少人员提高效率,以最少存量保证供应。洗衣房、 食堂应走在改革前列,可作为试点,体现市场原则。此外,应着重进行美化医院形 象,完善导向标志,各部门的服装统一化,使人一眼就知道他们所属部门及其职 责,我们医院应该有最整洁最有序的环境。

 后勤保障科还有一个很重要的职能是保证医院职工无后顾之忧,如职工子女教 育,后勤保障科可以由医院与校幼儿园签约,放学到下班这一段时间也可安排专人 接送看管,职工购房、建房、修房也可由医院统一出面洽谈协调,至少可受一个批 发价,折扣价。食堂应该把它搞提更好更活、更上档次,饭菜应精美可口,每天还 应安排一些咖啡音乐时间,让工作人员能有一点小憩时间,医院广播网还应扩大功 能,这样医生、护士只要在院内随时都可召唤到紧急岗位上。作为后勤保障部门, 大家要我们服务,肯定我们的服务,我们就捧起了金饭碗,反之只能自谋出路了。

 随着改革的深入,我院的后勤保障科可能会面向全市的医疗市场,成为全市医疗机 构的供应维护中心。

 我的想法还有很多,不能一一陈述。如果我真能竞聘成功为后勤保障科科长, 在院领导及广大职工的帮助支持下,我愿为病人创造一个优雅舒适的就诊环境;为 全院职工创造一个良好的工作生活环境,使后勤工作人员有一个合理的回报,使医 院在市场竞争中更具竞争力。

 科长竞聘演讲稿 篇 6

 尊敬的各位领导、各位评委、同事们:

 大家好!

  我叫 xx,20xx 年出生,中共党员,大专学历,现任保卫安全科副科长,今天 竞聘正科长岗位。

 再过 40 天,我就将满 xx 周岁。我感到,这样的年龄,有经验、有精力、有阅 历,正是年富力强的阶段,正处于创业的“黄金期”。能够在这个时候,参加全处 的公开竞聘,我感到十分幸运、十分振奋,也十分激动。我要感谢组织给我们提供 这样一个公平竞争的平台,感谢各位领导多年以来的培养与关怀,感谢同志们对我 工作的鼓励与支持。

 竞聘科长,我有以下几方面优势:

 一是有较强的政治素质。认真学习,使自己的政治理论和文化水平不断提高, 认识问题、分析问题、处理问题的能力不断增强,思想上、政治上不断成熟,树立 了正确的人生信念和理想,能比较准确地判断好与坏、对与错,特别是在大是大非 面前,能够头脑清楚,立场坚定。

 二是经过了多岗位锻炼。先后在行政科、物管科、财务科、保卫科等部门工 作,曾担任财务科副科长、保卫安全科副科长等职务,对全处工作比较熟悉,也有 部门的领导经验。无论在哪个科室、哪个岗位,我都干一行、爱一行、专一行,取 得了一些成绩,也受到了领导和同志们的认可。

 三是业务能力比较强。在财务科工作期间,不论是担任出纳、会计还是副科长 岗位都能尽快进入角色,并成为行家里手。特别是我处库区安全改造期间,在出纳 岗位出色地完成了大量资金的收付结算和银行账户的管理。从未出现差错。在担任 保卫安全科副科长期间,分管的安全生产和职业健康安全管理体系推行工作不断创 新,取得了较好效果。人员管理方面针对岗位和个人情况采用不同的方式进行管 理,保障了科室人员的思想稳定和工作正常开展,也使自身的管理能力得到了大幅 提高。

 四是敬业的工作态度。我始终认为“态度决定一切”。工作中,我曾经一个星 期吃住在办公室编制年终财务决算。曾经在孩子生病的情况下让他一个人在家,自 己去单位值班。曾经冒着暴雨骑摩托车从杨凌赶往武功镇,第一时间进入库区查看 灾情,顶着塌方的危险跟随领导全天在库区抢险说实话,苦不苦、累不累?真的 苦、真的累,想过退却、有过抱怨。但是,我深知作为一个储备人:困难无其数, 从来不动摇。天下大事做于小,天下难事做于易。大处重格局,小处重细节。因 此,无论面对怎样的困难、怎样艰苦的条件,我始终以高度负责的态度,保持充沛 的热情和昂扬的斗志,较好的完成了组织交给我的任务。

 各位领导,各位同事,我竞聘科长这个岗位,不是为了一个职务,而是希望在 这个平台,多干一点实事,多尽一份责任,多为储备事业奉献一点力量。如果组织 上选择了我,我将用高度的责任心对待事业,用赤诚的宽容心对待同志,以淡泊的 平常心对待自己,努力当好“三个角色”:

  一是当好全处中坚。每个科室都是全处工作的有机组成部分。因此,我会按照 职责分工,守土有责、守土尽责,为全处工作做出应有贡献。同时,积极发挥参谋 助手作为,积极为处领导献计献策,做到能参善谋、落实有力。

 二是当好部门领导。团结科室人员,心往一处想,劲往一处使,力争有部分工 作能够走在全处前列。在对待同志上,充分尊重老同志,积极帮助年轻同志,管理 上“以恶对事,以善对人”,充分调动每个人的积极性,高质量完成各项工作。

 三是当好业务骨干。我始终认为,业务能力是安身立命的根本。因此,我绝不 会疏离业务领域,继续发挥自己实践经验丰富的优势,身先士卒,干给同志看、带 着同志干,力争业务水平有新的提高。

 各位领导、同志们,前不久举世瞩目的第三十届奥林匹克运动会刚刚闭幕, “更高、更快、更强”的奥林匹克精神令人感动。今天我站在这里,就好像参加奥 运一样,就是一个学习、历练、积累的过程,一次展示自我的机会。对于最终结 果,我的态度是三句话:成功不自满!落选不气馁!坚决服从组织安排!

 最后,谢谢大家。期待您的支持,谢谢!

 科长竞聘演讲稿 篇 7

 尊敬的各位领导、各位同事:

 大家好!非常感谢你们能给我这个参与竞聘的机会,今天我所竞聘的是处财务 管理科科长职位。

 一、个人简历

 本人于年毕业于 xx 省 xx 交通学院,学历本科,所学专业是工程财务会计,自 参加工作以来一直在本公司从事财务工作,先后担任过项目财务主管、公司监察审 计科长副科长以及财务科科长职务,竞聘前任职财务科科长,政治面貌为中共预备 党员,专业职称为高级会计师,并于 xx 年获得国际注册内部审计师的执业资格。

 二、主要工作业绩

 自参加工作以来,历经财务各个岗位的工作,因此,具有了较好的专业功底和 丰富的实践经验,特别是经历过长期专业实践之后,养成了严谨、认真、细致的工 作作风,为人正直,积极向上,工作中思维严谨活跃,工作效率较高,并具有较好 的语言表达能力和一定的组织协调能力,能独立处理问题,因此无论在哪个工作岗 位,我认为我都是称职的,除了有你们大家的支持外,很重要的一个原因是因为我 热爱财务工作,因为热爱,所以我很勤奋,对工作很投入,因而也取得了一些成 绩,主持审计工作时,我处审计工作多次被局审计处评为先进,主持财务科工作三 年来,在总会的领导下,包括“财务总监委派”、“内部资金市场”、“网上银

  行”、“预算管理办法”等在内的一系列财务管理办法的出台在局内各兄弟公司也 是居于前列的,会计基础工作近三年都被局财务处评为先进单位第一名,并得到了 相应的物资奖励,工程处内部也曾获得两个年度的“文明科室”称号,虽然这些成 绩是过去的,不能代表一切,但是在这里,我仍然可以自信地说:我是财务管理科 科长职位的最佳人选!

 三、工作设想

 财务管理是企业管理的一个重要组成部分,是有关资金的获得和有效使用的管 理工作,这次机构改革,特意将原有的财务科更名为财务管理科,突出“管理”二 字,领导的意图是不言而喻的,因此如果这次竞聘成功的话,我想我身上的担子会 很重,压力会较大,所以此次报名与上次相比,我更慎重一些,如果我能留任,我 想我的主要工作思路是:

 第一、强化资金管理工作。资金管理是财务管理的核心,近两年来,我处财务 一直在做积极的尝试,包括“内部结算帐户”、“网上银行”、“内部资金市 场”、“工程款支付审批”等措施的出台和实施,取得了一定的成效,但我想,廊 坊资金一天不能回位,我处资金紧张的压力便难以得到有效缓解,因此加速回收应 收帐款、谨慎拓宽融资渠道将是财务科今后较长一段时期内的重点工作。

 第二、突出财务管理的三项职能,即费用控制职能、会计信息决策职能、预算 管理职能,资金预算和部门费用预算管理今年已经起步,但是还没有形成完整的流 程,今后财务科还将进一步渗透预算管理的意识,扩大预算部门的编制范围,细化 预算编制内容,通过逐步渗透,最终形成“全员参与、全过程、全方位”的预算管 理格局,达到严格按预算控制支出的目的;强化会计信息决策职能是指在完善会计 基础工作的同时,进一步提高会计信息质量,为领导经营决策提供更加全面、更为 系统的会计信息资料;费用控制职能需要结合预算管理工作来做,不再多说,而对 项目的成本管理工作,我处于去年推行的“效益清算制度”,其积极效果较为明 显,今后财务科还将进一步加大此项工作的力度。

 科长竞聘演讲稿 篇 8

 尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:

 大家好!

 今天能站在这里进行演讲,向领导和同事们汇报,,我感到非常的荣幸和激 动,首先要感谢各位领导,给我提供了这次锻炼自我,展示自我的机会,作为一名 年轻干部,我坚决响应组织的号召,勇敢的接受领导和同志们的挑选。

 我叫 xx,xxxx 年来到本单位工作,中共党员,本科学历,现任教务培训科副 科长职务。

  工作 xxx 年里,我由一个刚刚踏出象牙塔的懵懂弱冠少年,成长到现在的饱经 风霜几近不惑,从事了众多的一线工作岗位。

 学生科工作 xx 年,担任班主任,授 课教师工作。

 实习就业指导科工作 xx 年,xxx 年担任实习就业指导科副科长职务。

 教务培训科工作 xx 年,担任教务培训科副科长职务。

 在与单位共同经历风雨的磨砺中,我充分感受到了单位的温暖,感受到了领导 和同志们对我的关心,其实也正是在他们真挚的鼓励和真心的帮助,才让我不断的 成长,从而取得了今天的成就,也让我有能力也有信心,勇敢的站在这里竞聘实习 就业指导科科长这一岗位。

 竞选实习就业指导科科长岗位,我认为自己有如下优势:

 优势一:正直的个人品质和道德修养,高度的大局观意识。

 要做事,先做人,工作踏实,待人真诚,坦荡胸怀,一直是我的行为准则。尤 其作为中层干部,我更牢记律人先律己,荣誉利益面前不争、不抢,以单位利益为 先,以群众利益为重,牢固的树立了为事业服务、为群众服务的思想意识。

 优势二:扎实的工作经历,敢于承担重任的恒心。

 xxx 年,单位组建实习就业指导科,面临当时严峻的就业形势,我跟科里同事 不顾辛苦,舟车劳顿,积极开拓就业市场,几年下来,把我校由原来的几家就业单 位,发展到现在的包括全国各地横跨服装、制药、汽车、电子、商务、通信等多个 行业的上百家就业单位,如等知名企业都与我校建立了密切联系,彻底的实现了 xxx 年到 xxx 年,连续 xxx 年就业率达到 100%的就业目标。不积跬步,无以至千 里,正是在这一点一滴中,我不仅取得了丰硕的成果,也积累了丰富的就业工作经 验。

 优势三:肯于奉献,愿意把就业工作放在第一位的决心

 经历了我校就业工作的由幼稚走向成熟,就业单位由原来的屈指可数到现在的 择优挑选,一步步走来都留下了我辛勤的汗水。如今我校的就业情况趋于平淡,市 场就业竞争压力越来越大,这再一次为我们的就业工作提出了挑战,面临这种紧张 状况,我愿意,也敢于承担这项重任,我愿意把就业工作放在第一位,以高度的责 任心,努力把我校的就业工作再度推向一个新的台阶。

 如果我能竞聘成功,我将做好以下几项工作:

 一、 当好“桥梁”,准确定位自己的“角色”位置。

  科长这一“角色”是一个沟通型位置,既是领导的传令人;又是科室的带头 人,如果我能站到这个岗位上,我会努力成为这架“桥梁”,一座沟通上下级联系 的心灵之桥,成为让团队信赖,让领导放心的优秀干部。

 二、优化就业工作职责,理清就业工作思路。

 x 年的就业工作让我积累了大量的第一手经验和直观的感性认识。两年教务培 训工作,又让我进一步提高了管理水平和大局观的认识,同时,更让我以旁观者清 的眼光,切实的认识到了就业工作的重心和发展方向。所以我更有信心,能够团结 全科同志,统一目标,共同打造我校的优势就业去向,从而带动我校的学生升源, 为我校的稳步发展,奠定坚实的基础。

 三、确立“行胜于言、勤能补拙”的思想,积极抢占新的就业市场。

 “先占的是金子,后占的是稻草”,多年的就业工作让我清楚的知道,就业市 场形势瞬息万变,年初的热门企业,很可能年末就门可罗雀。俗话说“靠山山倒, 靠水水涸”,尤其在当前就业形势竞争日趋激烈,企业用工模式粗而不精的情况 下,我们更不能躺在以前的成绩上安逸现状,只有不断的动起来,走出去,积极主 动的联系就业单位,才能不断的发现新的就业岗位,才能让我校的就业形势得到进 一步的提高。

 我相信,经过就业训练中心历任领导和同志们多年的培养和鼎力支持下,长期 工作在就业第一线的丰富经历和工作经验,加上我本身踏实诚肯的工作态度,无私 奉献的党员精神和高度的工作责任心,我认为自己一定可以承担并胜任实习就业指 导科科长这一岗位,一定能够用优异的成绩来回报领导和同事们信任。

 古人说的好:不可,以一时之得意 而自夸其能;亦不可,以一时之失意,而 自坠其志。所以不管结果如何,我将一如既往的勤奋学习,努力工作,在领导的关 心和同事们的支持下,尽自己的能力为单位的发展做出贡献。

 我的演讲完毕,谢谢大家。

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